Suor, treino e gravata

Por Lelo Apovian

É como aquela pergunta clássica que ninguém consegue responder: quem nasceu primeiro, o ovo ou a galinha? Estou falando de outro dilema crucial: é mais importante a prática esportiva no mundo corporativo ou o mundo corporativo na prática esportiva? Conversei com alguns amigos que trabalham com recursos humanos em importantes corporações, e a segunda resposta é bem mais fácil de se encontrar que a primeira. Está evidente que o esporte vem ajudando a alavancar as pessoas do mundo executivo. Prova disso é que empresas como NET, Oracle e Grupo EcoRodovias investem na prática esportiva para seus funcionários. Ao fazerem isso, recebem como contrapartida indivíduos mais dispostos e que, no fim das contas, entregam mais resultado.

As corporações estão inovando na maneira de colocar seus funcionários para se mexer e, assim, oxigenar as ideias. Empresas desejadas por dez entre dez executivos, tais como Google, Facebook e Amazon, têm

um ambiente muito informal, com mesas de pingue-pongue e bilhar, lanche no final da tarde e até cesta de basquete para uma breve partida – tudo para manter o funcionário mais tempo no escritório. Um ambiente gostoso faz as pessoas trabalharem melhor e por mais tempo, o que gera riqueza aos acionistas.

Já o Grupo EcoRodovias patrocina a Confederação Brasileira de Vôlei para Deficientes e também a corrida de 10 km da Tribuna de Santos (SP), em que participaram 198 empregados neste ano. Além disso, tem uma academia interna, quadra poliesportiva, campo de futebol, restaurante e toda a estrutura de vestiários. Tudo de graça, pelo bem dos colaboradores e, claro, da empresa.

O próprio diretor-executivo de recursos humanos (e responsável por liderar esse movimento) usufrui dos benefícios. Correndo, Claudio Costa perdeu 7 kg em sete meses. Fez sua estreia na meia maratona e já pensa no próximo desafio, os 42km. Para Claudio é fácil listar os benefícios que o esporte trouxe para sua vida corporativa: felicidade, motivação, melhor qualidade do sono, mais disposição ao acordar, ganho de autoestima e perda de peso. Além disso, ele conheceu gente nova, arrumou uma namorada e ainda aproveita para fazer negócios com parceiros de asfalto.

Não importa a ordem dos fatos no caso do ovo e da galinha ou esporte e das corporações. A realidade é que as empresas estão investindo cada vez mais na qualidade de vida dos empregados para alcançar resultados de curto, médio e longo prazo. Os exemplos positivos do binômio trabalho & corrida se multiplicam. Cada vez mais o suor usa terno e gravata!